AGREMIADOS A ASSA:
QUIERO INFORMARLES LO QUE SUCEDE CON EL CONVENIO DE PERMISOS POR UN AÑO QUE NUESTRA H. SERCRETARIA GENERAL, LIZETH CLAVEL, DIO A CONOCER EL DIA 21 DE JULIO DEL PRESENTE AÑO.
LA SEÑORA NOS HIZO EL FAVOR DE HACER OTRO CONVENIO A FAVOR DE LA EMPRESA, PERJUDICANDO A LA PLANTA EN GENERAL, APARTE DE QUE ACEPTO QUE 94 COMPAÑEROS MAS SALEN SOBRANDO DE LA EMPRESA!!!! CUANDO DEBIA DEFENDER Y TRATAR DE LLEGAR A UNA BUENA NEGOCIACION PARA LOS 141 COMPAÑEROS CORRIDOS.
POR OTRA PARTE, ESTE CONVENIO MENCIONA MUY CLARAMENTE QUE AL TERMINO DE ESTE, NO TIENEN GARANTIA ALGUNA DE REGRESAR A TRABAJAR, MAS SIN EN CAMBIO, SI GARANTIZA QUE SE PIERDE ANTIGÜEDAD DE UN AÑO, QUE TE HACEN EL FAVOR DE DARTE SEGURO DE GASTOS MEDICOS (QUE POR CIERTO, LO HACEN PARA DEDUCIR IMPUESTOS), QUE SI LAEMPRESA DECIDE LIQUIDARTE EL PROXIMO AÑO, TE LIQUIDA CON LO QUE TE LIQUIDARIA HOY, SOLO QUE TU DINERO DEVALUADO.
YO ME PREGUNTO… SI LA EMPRESA LOS VE COMO EMPLEADOS AUN, PORQUE NO LES DEJO EL VVU? ACUERDENSE DE QUE LA EMPRESA SIEMPRE HACE VALIDAS LAS PEORES PARTES DE LOS CONVENIOS QUE HA HECHO CON ASSA DESDE QUE LIZETH CLAVEL LLEGO A REPRESENTARNOS, MAS SIN EN CAMBIO, LO QUE ES PARA NUESTRA DEFENSA, (PORQUE NI PARA NUESTRO BENEFICIO, YA DESDE QUE ELLA LLEGO NO HEMOS TENIDO UNA SOLA COSA BENEFICIOSA PARA NOSOTROS) LA EMPRESA SE LA PASA POR EL ARCO DEL TRIUNFO ¡¡SIN QUE LIZETH HAGA NADA!! .
COMPAÑEROS NO HAY QUE SER TAN INGENUOS!!! LO QUE LA EMPRESA QUIERE ES LIQUIDARLOS!!! PERO LOS CALMA UN AÑO, CON SUS PERMISITOS, SIN COMPROMISO ALGUNO DE VOLVER A TRABAJAR, YA QUE AL FIRMAR EL CONVENIO, USTEDES ESTARAN DE ACUERDO EN ENFRENTAR EL DESPIDO EL PROXIMO AÑO, MIENTRAS LA EMPRESA JINETEA SU DINERO, Y AL AÑO, LES DICE, YA NO ENTRAS A TRABAJAR, Y NO PUEDES DEMANDAR, PORQUE SABES QUE? TU FIRMASTE QUE ESTABAS DE ACUERDO CON QUE AL TERMINO DEL CONVENIO LA EMPRESA SE RESERVARIA EL DERECHO DE APLICAR LA CLAUSULA ….
EL CONVENIO YA ESTA ACEPTADO! PERO COMPAÑEROS QUE METIERON DEMANDA.. NO LA HAGAN DEBIL AL QUITARLA!! DEBEN ESTAR UNIDOS Y NO DEJARSE AMEDRENTAR POR LA SRA LIZETH, QUIEN ESTA POR DEMAS VENDIDA CON LA EMPRESA (Y POR CIERTO AMIGA DE EL SECRETARIO DEL TRABAJO LOZANO) NO SE DEJEN ENGAÑAR!!! LOGREN QUE LA EMPRESA LOS REINSTALE, COMO LO MARCA LA LEY , CONFIEN EN QUE LA LEY ESTA MUY POR ENCIMA DE LIZETH, LA DEMANDA SI ESTABA FUNCIONANDO, YA QUE GRACIAS A ESO Y AL EL MITIN QUE LA SEÑORA SABOTEO , LA EMPRESA SE SENTO A NEGOCIAR!!! SIENDO MAS FLEXIBLE CADA VEZ. PREGUNTENSE PORQUE LA EMPRESA TIENE TANTA URGENCIA EN QUE DESISTAN DE LA DEMANDA!!! PORQUE LA DEMANDA SI ESTA FUNCIONANDO!!!
NO DEJEMOS QUE LIZETH TIRE SUS LOGROS, SIGAN UNIDOS Y SEAMOS INTELIGENTES!!! INFORMENSE Y SEAN REALISTAS, SE QUE POR ESTA SITUACION TRATAN DE VIVIR EN LA ESPERANZA DE REGRESAR A TRABAJAR, PERO NO SEAN TAN INOCENTES, Y NO CREAN LO QUE LES DICE LIZETH, EL ENEMIGO NO ESTA FUERA, EL ENEMIGO LO TENEMOS DENTRO DE LA ASSA, YA QUE LA SEÑORA NOS ENTREGO POR DEMAS A LA EMPRESA.
PROPONGANSE A SEGUIR TODOS JUNTOS HASTA EL FINAL!!! GANAN MAS CON LA DEMANDA QUE CON EL CONVENIO!!! LA LEY AMPARA SU REINSTALACION, ADEMAS DE QUE LES PAGARAN SALARIOS CAIDOS, SEGURO SOCIAL, GASTOS MEDICOS, AFIRES, INFONAVIT, NO PIERDEN ANTIGUEDAD, USTEDES TIENEN SU LIQUIDACION EN CASO DE DECIDIR DESISTIR DE LA DEMANDA, PRESIONAN A LA EMPRESA YA QUE LA LEY LES GARANTIZA MAS QUE EL CONVENIO EN REGRESAR A TRABAJAR, MAS NO REGRESAR CON ELCONVENIO PARA VER SI AHORA SI SE PUEDE TRABAJAR Y PERDER DINERO EN CASO DE QUE NO SEA ASI. PIENSEN BIEN LAS COSAS Y PERMANEZCAN JUNTOS EN LA DEMANDA, REPITO NO SE DEJEN ENGAÑAR NI AMEDRENTAR.
PIENSENLO BIEN, VEAN PROS Y CONTRAS Y A SEGUIR PELEANDO NUESTROS DERECHOS!!
MI NOTA AL CALCE:
SÓLO UN PEQUEÑO DETALLE QUE SALTA A LA VISTA, PORQUE EMPIEZAN EL ESCRITO CON AGREMIADOS A ASSA, SI SÓLO HABLAN DE AEROMÉXICO, PORQUE NUNCA MENCIONAN QUE TAMBIÉN HUBO CORRIDOS EN MEXICANA, AH, SERÁ ACASO QUE NO LES INTERESA?, ES PREGUNTA.
