NO AL CONVENIO!!!!!!!!!!!
QUERIDOS COMPANEROS,
ESTAMOS OTRAVEZ EN MEDIO DE UN GRAVISIMO DILEMA, YA ESTA DE POR MAS MENCIONAR EL SIN NUMERO DE VIOLACIONES ESTATUTARIAS EN AMBAS ASAMBLEAS Y COMO SE MANEJO A CONVENIENCIA DEL COMITE LA DEROGACION DE LA PROPUESTA. ERA DE LA MAYORIA LOS QUE INTENTABAMOS DEROGAR CUALQUIER NOCION DE VOTACION POSTERIOR, Y DECLARAR PERMANANTE LA ASAMBLEA DEL 25 PARA QUE AHÍ QUEDARA…
QUERIDOS COMPANEROS,
ESTAMOS OTRAVEZ EN MEDIO DE UN GRAVISIMO DILEMA, YA ESTA DE POR MAS MENCIONAR EL SIN NUMERO DE VIOLACIONES ESTATUTARIAS EN AMBAS ASAMBLEAS Y COMO SE MANEJO A CONVENIENCIA DEL COMITE LA DEROGACION DE LA PROPUESTA. ERA DE LA MAYORIA LOS QUE INTENTABAMOS DEROGAR CUALQUIER NOCION DE VOTACION POSTERIOR, Y DECLARAR PERMANANTE LA ASAMBLEA DEL 25 PARA QUE AHÍ QUEDARA…
PERO COMO SIEMPRE, FINGIERON DEMENCIA Y DE ULTIMO MINUTO SALE LA SENORA LIZZETE CLAVEL CON LA VERSION DE QUE SE LE TIENE QUE INFORMAR A TODA LA PLANTA SOBRE LA PROPUESTA PORQUE LE ATAMOS LAS MANOS AL COMITE PARA NO IR A NEGOCIAR.
BUENO, “IGUALITO QUE CUANDO SE TE HACE SABER DE UNA ASAMBLEA IMPORTANTE”, (Y ME BURLO DE VERDAD, PORQUE ESAS CIRCULARES JAMAS TE LLEGAN AL CASILLERO A TIEMPO)… TODAVIA NO TERMINABA LA ASAMBLEA DEL 25, CUANDO YA ESTAN EN CASILLEROS DEPOSITANDO LA RESPUESTA DE LA EMPRESA DE CORRER A GENTE!... QUE PATETICOS!..
ES CURIOSO COMO MUCHOS COMPANEROS SUPERVISORES PIENSAN QUE ES UN BUEN ARREGLO, CUANDO NO SE DAN CUENTA QUE AL HABERLE ATADO LAS MANOS A LA COMISION PARA YA NO NEGOCIAR (MUY A SU CONVENIENCIA) YA QUE ES ESTE CONVENIO, O ESTE!... SIN OPCIONES… EN EL CASO (OJALA MUY REMOTO)… DE ACEPTARSE…. VAN A TRABAJAR MAS, SIN MINIMAS Y A COSTA DE MUCHOS COMPANEROS SOBRECARGOS PRIMEROS CON ANTIGUEDAD QUIENES VAN A RECIBIR LA PEOR DE LAS PATADAS. ADEMAS GANANDO LO MISMO QUE YA ESTAN GANANDO AHORITA…
ESTO PORQUE A LOS SOBRECARGOS CON LA NUEVA CATEGORIA SE LES DARAN LOS MEJORES VUELOS, Y OBVIAMENTE MUCHAS HORAS DE JORNADA, YA QUE SERAN LA MANO DE OBRA BARATA DE LA EMPRESA.
Y ADEMAS ESTOS COMPANEROS SUPERVISORES, PIENSAN QUE PORQUE “SOLO A LOS NUEVOS LES AFECTA ” Y “LES VALE”…. NO LES IMPORTA YA QUE SEGÚN ELLOS SUS INGRESOS NO SERAN MODIFICADOS… BUENO…. ABAJO LES EXPLICO COMO SI LES VA A AFECTAR… PRIMERO QUE NADA…..
ESTA ES UNA LLAMADA DE CONCIENCIA PARA TODOS LOS COMPANEROS SOBRECARGOS PRIMEROS QUIENES SERAN LOS MAS AFECTADOS. Y TAMBIEN PARA LOS SOBRECARGOS QUE TIENEN MENOS DE UN ANO VOLANDO, PORQUE SE LES ESTA AMENAZANDO, QUE LOS VAN A CORRER!..
BUENO, EN PRIMERA INSTANCIA, ESTAMOS EN MEDIO DE UNA DEMANDA LEGAL Y ESTAMOS AMPARADOS, LO QUE IMPLICA QUE NO PUEDEN CUMPLIR ESTAS AMENAZAS YA QUE LOS PROTEGE LA LEY, Y QUE ESTAS AMENAZAS SON SOLO ELABORADAS PARA INFURDIR MIEDO Y TERRORISMO LABORAL.
TENGAN MIEDO SI FIRMAN ESTO, LOS 12 DIAS DE VACACIONES IMPLICARIAN QUE LA PLANTA ESTE SOBRADA… SOLO VE A LOS COMPANEROS DE AEROMEXICO, CUANDO CEDIERON SOLO 5 DIAS DE VACACIONES, CORRIERON INMEDIATAMENTE A 40 SOBRECARGOS APROXIMADAMENTE, O QUE ME DICEN DE NUESTROS PILOTOS, CEDIERON 10 DIAS DE VACACIONES Y AUN CON TODO Y SUS PROMESAS (DE PALABRA DE NO RECINDIR PILOTOS) CORRIERON A 85!....
ASI QUE PIENSALO COMPANERO, SI FIRMAS A FAVOR CREYENDO QUE POR ESTO NO TE CORREN, PUES TE EQUIVOCAS, SI TE VAN A CORRER!.... YA QUE A LA EMPRESA LE SALDRA MAS BARATO SUSTITUIRTE POR ESTOS NUEVOS SOBRECARGOS CON CATEGORIA “NUEVO INGRESO”, SOLO QUE AQUÍ, YA NO PODRAN GARANTIZARTE UNA PROTECCION BAJO EL AMPARO PARA QUE LOS REINTEGREN A LA EMPRESA….
Y ESO… EN CASO DE QUE CUMPLAN SU MUY ILEGAL AMENAZA. Y DE SER ASI, Y SI EL CONVENIO SE RECHAZA Y TE CORREN, NO FIRMES NADA!!... PORQUE TE GARANTIZO QUE TE REGRESAN RAPIDO Y CON SUELDOS Y ANTIGÜEDAD CAIDOS. PERO ES DEMAS DECIR ESTO…. NO VAN A CORRER A NADIE, SON PURAS AMENAZAS!
12 DIAS DE VACACIONES IMPLICAN, PLANTA SOBRADA Y CON EL RECURSO EN LA MANO DE SOBRECARGOS DE BAJO COSTO, AYUDARA A LA EMPRESA PARA INTEGRAR TRIPULACIONES COMPLETAS Y ASI, EVITAR PAGAR MINIMAS YA QUE LES SALEN MUY BARATOS, Y POR ENDE… JAMAS VOLVEREMOS A COBRAR MINIMAS...
ESTO ES LO QUE LOS COMPANEROS SUPERVISORES “NO PIENSAN!!!”… A TUS VUELAZOS DE 6 DIAS DONDE COBRABAMOS UN DINERAL… BUENO, AHORA SOLO RESTALE LA MINIMA Y VERAS CUANTO TE QUEDA. PORQUE ES UN HECHO QUE DESAPARECERAN MINIMAS CON ESTOS SOBRECARGOS TAN BARATOS.
ESO SI…. NOS VAMOS A METER MAS FRIEGAS LOS SUPERVISORES, TAL VEZ GANANDO LO MISMO QUE AHORA.. PERO SIN EL DESCANSO QUE TENIAMOS ANTES!!... HAY “NOMAS” VE A LOS PILOTOS…
QUITAN EL PAGO DOBLE POR PASARSE DE HORAS, Y COMO ESTAMOS DANDO EL PASO POR LA BASE PUES YA LOS QUIERO VER TRABAJANDO HASTA 90 HORAS, SI, PAGANDOTE TUS TIEMPOS EXTRAS PERO NO AL DOBLE COMO MARCARIA LA LEY. ADEMAS, LOS QUE VEREMOS ESAS SECUENCIAS DE MUCHAS HORAS Y BASTANTE PESADAS….
SEREMOS UNICAMENTE LOS SUPERVISORES, Y LOS FAMOSOS SOBRECARGOS “DE NUEVO INGRESO”, A NUESTROS COMPANEROS SOBRECARGOS PRIMEROS ANTIGUOS NO LES DARAN MAS DE 45HRS POR SECUENCIA, PARA NO PAGAR NI SIQUIERA EL BONO DE ASIDUIDAD EL CUAL TAMBIEN QUEDA ELIMINADO CON ESTA CONDICION EN ESTE CONVENIO.
NO HAY PAGO DE CUARTO ATERRIZAJE, ESTAN MUY COFIADITOS QUE COMO NO TENEMOS YA VUELOS NACIONALES NO TENEMOS POSIBILIDAD DE HACERLOS, BUENO… PIENSENLO DE NUEVO… PORQUE UN SAT, CON UN CUN, Y UN MTY RADIALES… DAN PERFECTAMENTE TIEMPO PARA ABARCAR SUS 12HRS DE EXTENSION Y SOBRAN LAS 5 HORAS PARA QUE TODAVIA TE MANDEN DE A GRATIS A GUA DE PERNOCTA.
Y TU COMPANERO SUPERVISOR, TAL VEZ VERAS DINERO, PERO A FIN DE CUENTAS… RECIBIRAS LO MISMO QUE YA GANAMOS PERO CON MAS FRIGAS…. Y A COSTA DE QUE?... TU SALUD?... NO VER A TUS HIJOS, ESPOSO, ESPOSA, NOVIO, NOVIA .. ETC?... CALIDAD DE VIDA ES LO QUE TANTO NOS HAN ENVIDIADO A LOS SOBRECARGOS DE MEXICANA. Y LA QUIERES VENDER POR EL MIEDO A LO QUE VENGA…
QUE CURIOSO QUE HAY UN CANDADO DE CUATRO ANOS PARA ESTA NUEVA CATEGORIA, PERO NO PARA HACER LOS VUELOS A EUROPA, AL SEGUNDO ANO ESTARAN SOLAMENTE ELLOS HACIENDO ESTOS VUELOS, ESTO PARA LOS QUE LES GUSTARON HACER ESTOS VUELOS, PORQUE LA VERDAD ESTAN MUY POBRES GRACIAS AL GRANDIOSO CONVENIO APOYADO POR NUESTRO QUERIDO COMITÉ SINDICAL.
Y EL CUAL PERDIMOS POR LA MANIPULACION MANEJADA AL SECTOR DE SOBRECARGOS NUEVOS QUE NO ENTIENDIAN MUY BIEN POR LO QUE VOTABAN. AHÍ ESTABA EL COMITÉ, SENTANDO A TODOS LOS NUEVITOS QUE SE DEJABAN Y A SOLTARLES SU CHORO MAREADOR… Y AHÍ ESTABA GIOVANNI, PROMOVIENDO QUE LOS 98 EUROS ESTABAN A LA PAR CON LA LIBRA ESTERLINA…
DEBIO HABER AGREGADO EN QUE CASA DE CAMBIO, PORQUE HASTA HOY, NO HE ENCONTRADO DONDE LA LIBRA ESTE A LA PAR!…… GRACIAS GIOVANNI POR AYUDAR A DORARLES LA PILDORA A LOS NUEVOS PARA QUE FIRMARAN… EN FIN, NI MODO, ESO YA SE PERDIO, Y LA EMPRESA SE ESTA AHORRANDO MILLONES CON EL CONVENIO A LOS VUELOS A EUROPA….
POR ESO ESPERO QUE ESTO LES AYUDE UN POCO A ENTENDER LAS CONSECUENCIAS COMPANEROS, USTEDES, LOS SOBRECARGOS NUEVOS, SON LA MAYORIA…. PASEN ESTE MENSAJE PORFAVOR, Y NO SE SIENTEN A DIALOGAR CON EL COMITÉ CUANDO VAYAN AL AEROPUERTO DURANTE ESTAS JUNTAS PARTICULARES YA QUE SOLO HARAN TODO LO POSIBLE PARA CONVERCERLOS DE FIRMAR A FAVOR DE ESTE CONVENIO…. PORFAVOR!!...
ESTEN SEGUROS Y SIN MIEDO, SIMPLEMENTE PIDAN SU VOTO Y A MARCAR NO!... DIGAN QUE TIENEN PRISA Y QUE CON LA PENA, NO PUEDEN SENTARSE A DIALOGAR…. Y SI LOS CRITICAN O LANZAN SU AMENZA DE QUE LOS VAN A CORRER POR FIRMAR NO AL CONVENIO… ESPERO LE DEN UN CORDIAL “TALK TO THE HAND” DE DESPEDIDA…
NO LOS VAN A CORRER!!... EL COMITÉ TIENE LA OBLIGACION DE PROTEGERLOS, BUENO, ESO YA SE LOS DEMANDAREMOS, PORQUE TIENEN LA OBLIGACION DE HACERLO…. PRIMERO SE TENDRIAN QUE NEGOCIAR LAS ROTACIONES O PERMISOS SIN GOCE DE SUELDO ANTES DE LLEGAR A ESE ESTUPIDO E ILEGAL EXTREMO.
YO SOLO QUIERO SEGUIR DEFENDIENDO MI CONTRATO SOY SUPERVISOR A CON ANTIGÜEDAD, Y AUN ASI VEO QUE ME VA A AFECTAR ENORMEMENTE…. Y YO SI QUIERO SEGUIR CON EL AMPARO, Y TENGO MUCHA SEGURIDAD DE GANARLO…. SI NO FUERA ASI, EL MAGISTRADO QUE NOS OTORGO ESTE, NO NOS LO HUBIESE DADO DE NO SER PORQUE SUPO LAS VIOLACIONES DE PARTE DE LA EMPRESA A SUS EMPLEADOS. Y SI NO TIENES FE EN LA LEY…
BUENO… ENTONCES ESPERATE A LA PROXIMA REVISION CONTRACTUAL Y ENTONCES SI, MAS ABUSADOS CON LA CLAVEL Y EXIGIR A NUESTRA CONVENIENCIA Y NO A LA DE LA EMPRESA… Y CUANDO LLEGEMOS A ESA INSTANCIA, E INSISTEN CON SUS ESTUPIDECES… TODAVIA TENEMOS EL RECURSO DE EMPLAZAMIENTO A HUELGA…
QUIEREN AYUDA POR LA CONTINGENCIA?... PORQUE NO SUGIRIERON LOS PERMISOS SIN GOCE DE SUELDO?? LOS CUALES TE ASEGURO QUE MAS DE 150 SE APUNTAN PARA TOMARLOS VOLUNTARIMENTE EN UN SANTIAMEN (ENTRE ELLOS HASTA YO MISMA)… EN VEZ DE UNA “MODIFICACION A NUESTRO CONTRATO”!!!!, Y ESTAS, SON LAS PALABRAS DE LIZZETE CLAVEL EN LA ASAMBLEA DEL 28, “MODIFICACION AL CONTRATO”… OJO CON ESTO…
SE SUPONE QUE ES UN PLAN DE AYUDA POR LA CONTINGENCIA… SOLO QUE A DE SER PARA UNA CONTINGECIA PERMANENTE ENTONCES?... Y UNA MUY PESIMA MODIFICACION PARA LOS QUE NO LO ENTIENDAN, SIN BENEFICIOS DE REMUNERACION EXTRA Y SIN GARANTIAS DE PROTEGER A NUESTROS COMPANEROS NUEVOS… Y ES ALGO QUE SERIA CON CONSECUENCIAS PARA SIEMPRE Y CON BRECHAS ABIERTAS PARA SEGUIR PIDIENDO MÁS CADA VEZ…. PORQUE ES UN FRAUDE DISFRAZADO!!
SE HABLA DE 150 RECORTES, PERO CON ESOS 12 DIAS DE VACACIONES QUE INTEGRAN A INTOCABLES… SI FIRMAS A FAVOR DE ESTE CONVENIO… YO TE ASEGURO… SE VAN ESOS 150 SOBRECARGOS NUEVOS Y HASTA MAS!.. SI A LA EMPRESA LE SON IMPRECINDIBLES...
LO DEJO EN TUS MANOS… OJALA VOTES EN CONTRA Y QUE SIGAMOS EN LA LUCHA DEFENDIENDO NUESTRO CONTRATO E INGRESOS.
Y PARA AQUELLOS COMPANEROS QUE COMENTAN QUE TAMBIEN YA ES JUSTO QUE NOSOTROS YA DEMOS ALGO COMO LOS MECANICOS, TRAFICO ETC… BUENO…. PUES ENTONCES VAYANSE A TRABAJAR ALLA NO?... O ESTUDIA UNA CARRERA Y VETE DE PILOTO… O CONSIGUETE UNA CHAMBA EN LA POLITICA… TAL VEZ Y TENGAS SUERTE Y TE DEN UN PUESTAZO EN EL IFE DE 40 MILLONES DE PESOS MENSUALES… VERDAD CLAVEL?
NO AL CONVENIO!!!!!!!!!!!
Claudia Saenz
