15 febrero 2020

¿Cómo afecta la corrupción a la aviación? (Parte 1)


¿Cómo afecta la corrupción a la aviación? (Parte 1)

Esta pregunta es la que todo mundo debería de hacerse, sobre todo en México y aún más, si estás a punto de tomar un vuelo. De manera general, la corrupción se asocia a las altas esferas en el poder, pero ¿qué ocurre cuando esta corrupción emana desde abajo?

En este caso o más bien, en esta primera entrega, sólo estaré hablando de la corrupción que emana de los sindicatos de aviación, con especial énfasis en el mío.

Vamos a realizar un pequeño viaje en la historia y les contaré de ASSA de México (Asociación Sindical de Sobrecargos de Aviación de México); era el año 1960 y un año antes, en 1959, ASPA (Asociación Sindical de Pilotos Aviadores), había logrado conformarse como sindicato independiente, teniendo bajo su custodia la detentación de los Contratos Colectivos de Trabajo, primero, de la otrora Aeronaves de México (hoy, Aerovías de México) y con la Compañía Mexicana de Aviación.

Fue así como los sobrecargos que laboraban en ambas empresas, decidieron reunirse y conformar un sindicato, similar al de los pilotos, dejando atrás a la C.T.M. quien era el que detentaba los dos contratos. El 8 de abril de 1960 quedó registrado ante la autoridad del momento, el estatuto que aún nos rige, o nos debiera regir y es hasta el 13 de mayo de ese mismo año, que se entrega el reconocimiento oficial como sindicato gremial independiente.
Como podrán imaginarse, las asambleas para constituir el sindicato estaban repletas de glamour, los sobrecargos, hombres de traje y corbata, impecables y ellas, con estolas de piel, perlas, diamantes y mucho perfume francés que impregnaba el ambiente; empezaba así la época dorada de la aviación en México.

Ya se habrán dado cuenta, que este año estaremos cumpliendo 60 años y es una lástima, pues ASSA de México llegó a ser junto con ASPA, la bandera del sindicalismo moderno pero sobre todo, democrático. Lo cual se perdió desde 2011.

Pero, ¿qué sucede en mi sindicato? a manera de resumen les diré, en 2011 llega Ricardo Del Valle como Secretario General y en dos ocasiones, 2016 y 2019, reformó de manera ilegal los estatutos, con la única finalidad de reelegirse. Obviamente, nada más él y desde hace tres elecciones en ASSA sólo hemos tenido candidatos únicos, todos afines al Secretario General, por obvias razones.

Son varios puntos los que quiero tocar, así que con la finalidad de no perdernos, las iré enumerando, para posteriormente desarrollarlas.

  1. 1.    Reformas ilegales
  2. 2.    Cobro de doble cuotas sindicales
  3. 3.    Retención del ahorro del trabajador de la Caja de Ahorro y Préstamos
  4. 4.    Cobro externo de “asesoría jurídica”
  5. 5.    Asignación de roles “vuelos” dependiendo la lambisconería


Empecemos con el tema de las “Reformas ilegales al Estatuto”. Como ya les había comentado arriba, el estatuto queda registrado el 8 de abril de 1960 y ha tenido hasta la fecha 9 reformas, las últimas dos, llevadas a cabo de manera ilegal y es que mi estatuto es muy claro, para poder llevar a cabo una, se requiere el voto e por lo menos las dos terceras partes de los miembros de la Asociación y que estos hayan votado en el mismo sentido.

En la ilegal reforma del año 2016, con tan solo 633 votos a favor, Del Valle propuso que el Secretario General en turno (o sea, él) pudiera registrarse por única vez, para contender en las elecciones por la dirigencia en un periodo comprendido entre el primero de febrero del 2017 al 31 de enero del 2020, y ganó. Ese periodo ya concluyó. Sin embargo, si Pitágoras no miente, esos 633 votos no son ni de cerca, las dos terceras partes o más del total de los agremiados, es decir, por lo menos 2333 agremiados, pues para el año 2016 eran cerca de 3500 los sobrecargos afiliados al sindicato.

Posteriormente, en 2019, Ricardo Del Valle vuelve a realizar una ilegal reforma, con la misma finalidad, poder “registrarse” como candidato para el periodo comprendido del 1ero de febrero de 2020 al 31 de enero del 2023. En esa segunda ocasión consiguió 1,280 votos a favor de la reforma estatutaria, pero para ese momento, el número de agremiados al sindicato era de 4379 sobrecargos.

Una vez más, no se cumple lo que dicta el estatuto en vigor, las dos terceras partes o más del total de agremiados, pero para ser más claros, les pondré de ejemplo la última reforma estatutaria llevada a cabo por ASPA, que tiene el mismo candado para reformarse:

Total de agremiados: 2600 pilotos
Votos a favor de la Reforma Estatutaria 2108

Y por supuesto, este número de votos a favor, fue después de varios días de votación y con amplios horarios y sedes para hacerlo, por el contrario ASSA lo hizo, o más bien, Ricardo Del Valle, lo realizó en una sola asamblea.

Pero se estarán preguntando ¿y a mi como usuario, en qué me afecta?, déjenme continuar con el listado y al final, verán, que esto les daña tanto a ustedes como a mi.

Ahora pasemos al tema número dos, el doble cobro de las cuotas sindicales. Los sobrecargos de Mexicana de Aviación, al día de hoy no hemos sido liquidados, por lo que vivimos en un limbo jurídico, somos “activos” pero no chambiamos en los aviones, ergo, no ganamos nada, más que seguir vigentes en el Seguro Social. Cada año, la empresa, sí Mexicana, entrega alrededor de un millón de pesos al sindicato por concepto de cuotas sindicales.

 La empresa, jamás dejó de entregar este recurso al sindicato, sin embargo, cuando los sobrecargos de Mexicana ingresan a las filas del Caballero Águila, el sindicato les descuenta doble cuota, la perteneciente a la aerolínea donde ahora prestan servicio y la cuota de Mexicana, la cual, al estar nosotros en un pleito legal con la empresa, no se debería de cobrar.

Esto va de la mano con el número que sigue de mi lista, en el sindicato hay una Caja de Ahorro y Préstamo, la cual tiene nuestros ahorros. Al momento de la bajada de vuelo de Mexicana, como era de esperarse, la caja colapsó por la falta de pago de los préstamos. Y los sobrecargos de la empresa Mexicana y Click, no pudieron sacar su ahorro, ya que la mayoría eran avales entre sí. En mi caso, al ser Secretaria de Actas y estar mi oficina casi a la entrada de la sede sindical, fui aval de muchísimos sobrecargos. Por ello en estos años me ha sido imposible sacar mi ahorro no obstante que los intereses generados, ya terminaron de pagar el préstamo que la de la voz tenía con la caja.

Ahora pasemos al cuarto punto, en mi opinión uno de los más delicados, ya que los jubilados de Mexicana tienen un asesor jurídico por parte del sindicato, el Lic. Mateo Cruz, quien cobra una iguala por sus servicios. Sin embargo, este personaje suele “sacar del sindicato” los casos de mis compañeros con el pretexto de “acelerar” los juicios, pero les cobra a cada uno de ellos por fuera, aunque es una obligación del licenciado tramitarlos, pues le está pagado el sindicato. Esto lo sabe perfectamente Ricardo Del Valle, quien a pesar de recibir las denuncias de los compañeros jubilados sobre el tema del cobro “externo”, no hace nada al respecto.

Y por último, en esta primera parte, porque hay mucha más tela que cortar, el caso de los roles “privilegiados”. En el sindicato hay un modus operandi para conseguir secuencias de vuelo “buenas”, y todo se reduce a adular al líder, al Secretario General en redes sociales, entre más lambiscón, mejores vuelos tendrás. Y pondré de ejemplo el caso del compañero Erick Márquez.

Erick se la pasa todo el tiempo adulando a Ricardo Del Valle en redes sociales, llegando incluso en 2016 al ridículo de hacer una manta apoyándolo y colgarla afuera de su casa. Pero cuando creí que no podía caer más bajo, en 2019 hizo que su mamá, la actriz Concepción Márquez, hiciera un video de agradecimiento en plena contienda electoral por su segunda reelección. Por lo visto, la señora actriz olvidó que en las democracias sindicales la reelección está vetada, como sí sucede en su sindicato, la ANDA (Asociación Nacional de Actores).



Pero, después del episodio del video, siguió el que la madre del compañero Erick también estuviera el día del escrutinio, lo cual está prohibido por parte de nuestro estatuto. Lamentablemente, ya lo sabemos, la actual representación sindical lo que menos lee es el estatuto que nos rige a todos. No obstante todo lo antes relatado, la abyección no paró ahí; acompáñenme a ver la escena: “es domingo por la noche, se lleva a cabo la 92 entrega de los premios Oscar, a lo mejor del cine… y mientras uno está en su casa disfrutando de la misma y haciendo comentarios en las redes sociales, aparece un post en Facebook que me descoloca al momento, porque mis ojos no dan crédito a tal nivel de lambisconería. ¡Vamos!, que el tema cinéfilo no tiene nada que ver con el mundo sindical, mucho menos con mi sindicato, pero he ahí el post; lo leo, lo vuelvo a leer y después de varios minutos, sigo sin salir de mi asombro.


Después, buscando algo de luz sobre el tema, comienzo a investigar hasta dar con  la razón y el motivo de dicho post. Resulta que en el modus operandi para beneficiarse de tener mejores secuencias de vuelo, es un requisito escribir en redes sociales adulando al Secretario General. La paga: el compañero Erick logra tener mínimo al mes un vuelo de largo alcance y lo mejor, acompañado de su esposa, quien también es sobrecargo.


¡Sorprendente casualidad!, y más en esta época de vacas flacas, cuando de horas de vuelo hablamos, por la sobrepoblación de sobrecargos. Es evidente, Erick no es el único; hay un selecto grupo de aduladores que de dedican a recibir pago de favores a cambio de ser “orejas” de nuestro líder sindical y delatar a cualquier compañero que no opine a favor de Ricardo Del Valle.

Esto finalmente se traduce en un pésimo ambiente laboral, en el que los sobrecargos trabajan al borde de la paranoia, cuidándose las espaldas los unos de los otros, en detrimento del servicio a bordo. Ya que no saben si alguno de ustedes, amables lectores, que viajan de pasajeros, son también orejas de Ricardo, y no saben si los van a reportar.

Es tal el nivel de estrés que experimentan los tripulantes de cabina, que los trastornos psicológicos están de a peso, con ello exponen la seguridad de los usuarios, quienes no saben si el sobrecargo que va a bordo con ellos, va a enloquecer.

Esta es la triste realidad que se vive al día de hoy en la empresa Aeroméxico, a quien no parece importarle mucho este tema, al contrario, cada día fortalece más a mi Secretario General, Ricardo Del Valle. Júzguenlo ustedes, queridos lectores, ¿la corrupción en la aviación afecta y compromete su seguridad en un vuelo? Yo creo que sí, y mucho.

Ximena Garmendia
15 de febrero 2020



08 febrero 2020

¿No hay otra forma de solucionar lo del avión presidencial?



¿No hay otra forma de solucionar lo del avión presidencial?

El día 7 de enero del presente año, el presidente de la República salió a dar su ya conocida conferencia mañanera, y mientras este empezaba se podía leer en una cortinilla lo siguiente “Se acabaron los lujos, el derroche y el régimen faraónico”, en estos momentos uno piensa, “claro, finalmente el tema del mentado avión, es una forma de mandar un mensaje muy poderoso a sus gobernados, que bajo este nuevo gobierno, no habrá derroches, sin embargo la pregunta que queda flotando en el aire es la siguiente: ¿no hay otra forma de solucionar lo del avión presidencial?

Para la gente que amamos la aviación, nos resulta doloroso e incluso ofensivo, la manera en que tratan al avión Boeing 787 Dreamliner, pero comencemos por el principio.

La aeronave adquirida para el uso del presidente en turno, fue un avión de pruebas de la Boeing, la cual presentó fallas que a continuación enlistaré:

  • ·         Filtraciones de combustible
  • ·         Incendios en las baterías
  • ·         Errores computacionales en los frenos
  • ·         Grietas en las ventanas de la cabina
  • ·         Falta de seguridad en las baterías de iones de litio


Lo peor es que, aún sabiendo todo esto, se continúo con la adquisición del equipo; sólo esperaron a que la FAA por sus siglas en inglés (Administración Federal de Aviación) diera el visto bueno para poder trasladar el avión de Dallas a México.

Ahora, lamentablemente todo se centra en el “interior” de aparato, que si lujoso, fastuoso, faraónico y demás apelativos, pero veamos, ¿para qué sirve un avión?, principalmente para transportar personas, además de mercancías. Entonces surge otra pregunta ¿es acaso el interior inamovible?, y luego otra más ¿no se puede reconfigurar? Y es en este punto, donde me quiero centrar.

Es evidente que hay un costo por la reconfiguración de la parte interna del avión, pero pareciera que la actual administración, que efectivamente no lo compró, busca que permee en el imaginario colectivo que eso es imposible; una salida digna a este desaguisado sería usarlo, pero con una configuración nueva, de tal forma, que tengas un avión de rescate que no tenga que estar atado a las aerolíneas comerciales, que puedas trasladar mercancías, así como equipo médico que se requiere en zonas lejanas.

Con respecto a ¿qué hacer con el interior?, pues venderlo por partes, ya que siempre se necesitan refacciones.

Porque el problema no se soluciona con una rifa, el elefante blanco sigue en la mitad del cuarto y es imposible dejar de verlo.


Sin embargo, lo de cambiar el concepto de uso parece no ser tomado en cuenta, ya que el presidente está convencido de usar al Boeing 787 Dreamliner como bandera para combatir la corrupción del pasado y ese afán es el que se ha llegado a comentar tanto en redes sociales como en la prensa escrita; parece que está emulando al expresidente Lázaro Cárdenas cuando salió a pedir ayuda al pueblo para pagar la deuda que generó la expropiación petrolera de 1938.


La salida más digna que se le puede dar es seguirlo usando pero bajo otro concepto, no para el traslado del presidente pero sí para el traslado de gente, mercancías, equipos médicos y demás que sean necesarios para el gobierno, hasta acabar con su vida útil.

Un avión tiene su razón de ser y ésta es surcar los cielos, y sí se puede dar un giro de 180 grados al cambiar el uso, y si el avión es de todos los mexicanos, pues bueno, a ponerlo en práctica.

Tan solo recordemos los últimos desastres naturales; se requiere un equipo para rescatar gente, o incluso dotar al avión como un hospital móvil.

Para nosotros que hemos trabajado en la aviación, coincidimos en que hay otras salidas y soluciones viables. Es de remarcarse, y lo remarco, sólo una parte del interior de la cabina de pasajeros es “lujosa”, la cabina de pilotos es igual que las otras cabinas de los demás boeings 787 dreamliners, la mayoría de los asientos son de tipo clase turista, y tipo clase ejecutiva; los baños así como los galleys son de tipo standard. No me creas a ciegas, aquí dejo el video que hizo Milenio TV del recorrido por el interior del avión, apenas dos días después de que el nuevo gobierno tomara posesión en diciembre de 2018.  https://www.youtube.com/watch?v=7q_69O9bztw

Espero que el presidente tenga una epifanía y reconozca que el problema no se soluciona rifando el avión, que en realidad no se sorteando, ya que seguirá siendo arrendado por Sedena por dos años más. Considero noble y loable el gesto de Andrés Manuel de querer dar una lección, para que no se repitan este tipo de adquisiciones caras y poco funcionales. Pero desafortunadamente, en el caso del avión presidencial, una rifa se traduce en que el pueblo de México pague dos veces el equipo, que siga siendo parte de inventario, que se siga pagando su mantenimiento en un hangar, sin que se use.

Ximena Garmendia
8 de febrero 2020

P.D. Se solicitó por parte de la de la voz, información al INAI sobre el contrato de compra del equipo Boeing 787 Dreamliner así como del contrato del arrendamiento a la Sedena. Estamos en espera de una respuesta.


01 febrero 2020

¿Dónde quedaron las 100 horas?


¿Dónde quedaron las 100 horas?

Querido lector, en esta ocasión quiero que se ponga en la piel de los sobrecargos y le explicaré sobre el tema de las 100 horas de vuelo. Primero hay que remontarnos a agosto del año 2016, cuando la DGAC (Dirección General de Aeronáutica Civil) avaló que los sobrecargos volaran hasta 100 horas por mes. Dicha modificación fue solicitada por la Cámara Nacional del Aerotransporte, en virtud de la entrada del acuerdo bilateral firmado entre Estados Unidos y México, ya que los tripulantes de las aerolíneas norteamericanas vuelan hasta 100 horas. Esto a pesar de que el artículo 224 de la Ley Federal del Trabajo dicta claramente y sin lugar a interpretación: “El tiempo efectivo de vuelo que mensualmente podrán trabajar los tripulantes se fijará en los contratos de trabajo, tomando en consideración las características del equipo que se utilice, sin que pueda exceder de noventa horas”.

Este acuerdo bilateral entró en vigor el 21 de agosto de 2016; en aquel entonces la Asociación Sindical de Pilotos Aviadores (ASPA) manifestó que debía de respetarse lo enmarcado en la LFT, debiendo tomar en cuenta los descansos y la fatiga de las tripulaciones.

Para el 23 de mayo del año siguiente, en la revisión salarial de los sobrecargos de Aeroméxico, se conjuró el emplazamiento a huelga acordando un aumento del 6% directo al tabulador y la posibilidad de volar hasta las 100 horas para aquellos sobrecargos que así lo solicitaran. El Secretario General de la Asociación de Sobrecargos de Aviación de México (ASSA), Ricardo Del Valle, declaró a los medios que el aumento de 90 a 100 horas de vuelo incrementaría el sueldo que perciben los sobrecargos.

Y como acostumbra el líder sindical de los sobrecargos, el jueves 8 de junio de 2017, instó a los trabajadores a anotarse en la solicitud para laborar la jornada voluntaria (dejaré link a la solicitud del sindicato). La misma “invitación” empezaron a hacer los miembros del Comité Ejecutivo y los más los allegados, animando a la planta a anotarse, ya que ganarían más.

En el caso de Aeroméxico las horas extras se pagan a partir de las 65 horas, en el contrato A y a partir de las 75 en el contrato B. Pero con la opacidad que caracteriza a Ricardo Del Valle, no quedó claro como se iba dar el factor de pago. Es decir, a qué precio se iban a pagar esas horas añadidas?

Para que les quede más claro, un sobrecargo del contrato B gana alrededor de 11 mil pesos, topado a 10 años. Ya con los descuentos del Seguro Social, Seguro de Gastos Médicos Mayores, doble cuota sindical (sí, de manera ilegal a los ex sobrecargos de Mexicana de Aviación que ahora trabajan en Aeroméxico les cobran sendas cuotas sindicales, a pesar de que año con año Mexicana le entrega al sindicato alrededor de un millón de pesos por concepto de cuotas sindicales), fondo de ahorro y más lo que se acumule, al mes cobran alrededor de 3 mil pesos, obligándolos a subsistir, de manera literal, del dinero que reciben en cada vuelo para viáticos.

Es importante que sepan que la empresa Aeroméxico ha eliminado casi todas las pernoctas, haciendo la mayoría de los vuelos de ida y vuelta, para abaratar costos de hospedaje con las tripulaciones.

Entonces, después de que la representación sindical estuvo meses y meses convenciendo a la planta de sobrecargos a apuntarse de manera voluntaria a volar hasta las 100 horas, hoy nos encontramos con un panorama totalmente distinto.

Les conté en una de las pasadas columnas (dejo el link al final por si no lo leyeron), que el tiempo le apremia al Secretario General de ASSA de México, y en esta búsqueda de afiliar el mayor número de sobrecargos, ha logrado una sobrepoblación de dimensiones apoteósicas y que se está viendo reflejado en los roles del próximo mes de febrero.

Los roles de vuelo de los sobrecargos, es decir, el documento que notifica qué vuelos realizarán al mes siguiente, se entregan a finales de mes y con ello programan su vida los tripulantes. Sin duda dependen de ellos, ya que pueden hacer un cálculo de los viáticos que recibirán y evidentemente, un menor número de horas de vuelo, significa una merma en sus ingresos.

Entonces, regresando al punto del próximo mes de febrero, los sobrecargos, tanto del contrato A como del contrato B, recibieron roles de vuelo que no sobrepasan las 50 horas e incluso hay algunos roles de 35 horas. A pesar de tener a 200 sobrecargos con permiso sin goce de sueldo, está tan abultada la planta, que no alcanza para más horas. Por el momento, los sobrecargos que fueron “robados” a la empresa Interjet… no perdón, “invitados” por Emilio Caro (Secretario de Conflictos de ASSA) y convocados a cambiarse a la línea del Caballero Águila en plena temporada alta, aunque dejaran los vuelos tirados, y ocasionara con ello cancelaciones y la furia de los pasajeros, son los únicos que sus roles no tienen tan pocas horas. No creo que sea una mera casualidad, aquí huele a miedo… el que debe de estar sintiendo el Secretario General de ASSA a que los sobrecargos de Interjet se regresen a su empresa de origen al darse cuenta que el maná ofrecido de mejorar sus ingresos en Aeroméxico era solo un espejismo.

Sin embargo, ahora corre el rumor que van tras las sobrecargos de Volaris, por lo cual, si ahora en el mes de febrero los roles no sobrepasan las 50 horas de vuelo, con más sobrecargos ingresando, la preguntas es ¿Cuántas horas les asignaran?

Y todo esto deriva en una merma impresionante para los sobrecargos de Aeroméxico. El riesgo, que termina corriendo el usuario, es encontrarse con tripulaciones mal encaradas, preocupadas y lo peor, deprimidas porque no saben como le harán para sobrevivir, si con el sueldo, no les alcanza.

Quedando de manifiesto, que tanto al sindicato como la empresa, les importa un comino el ambiente laboral y al final, los pasajeros terminarán pagando los platos rotos de una situación propiciada por la ambición de un líder sindical apapachado por la empresa, que hace y deshace a su antojo casi como si fuera el director de la misma.

Deben ustedes saber que el jueves 30 de enero se celebró una asamblea, cuyo punto a tratar era la cláusula 49 bis, referente al retiro o jubilación (por parte del IMSS), para acabar lo más rápido que se pueda con los sobrecargos del contrato A, y como no quiere perder agremiados, en un movimiento de pinza, pone a su gente más cercana a reclutar (más bien, robar) sobrecargos pero ahora enfocados en la empresa Volaris, haciéndoles creer a sus agremiados, que con los retiros anticipados y las jubilaciones tendrán más horas de vuelo, pero eso es una mentira, no obstante, se la comieron completita, junto con el tamal y el atole que ofrecieron. (Adjunto imagen de la “invitación”)



La pregunta sigue siendo la misma: ¿dónde quedaron las 100 horas? Entre la sobrepoblación de sobrecargos y los aviones 737 MAX en tierra, ahora los sobrecargos de Aeroméxico ven como un sueño lejano aquellos roles cargados de horas y llenos de viáticos.
Ximena Garmendia
1° de febrero de 2020

Links:

P.D. El jueves 30 de enero, también se llevó a cabo una asamblea sobre la Caja de Ahorros y Préstamos (CAP) del sindicato, anunciando con bombo y platillo que a partir del mes de febrero se abrirán los préstamos, sólo que nada más darán la cantidad que tengan ahorrada y cobrarán intereses por usar "su ahorro", ¿interesante, no lo creen?






25 enero 2020

¿Quién compró el avión presidencial?


¿Quién compró el avión presidencial?

Para estar en el candelero y porque es el tema del momento, la pregunta me ha venido a la cabeza y le he estado dando vueltas y vueltas. Muchos consideran una ocurrencia o una broma la “super rifa” que el preciso quiere ejecutar, pero ¿cómo llegamos a este punto?, así que me puse a investigar quiénes fueron los actores involucrados en la compra de este Boeing Dreamliner 787.


Nadie en la prensa ha tocado el tema, sólo por encima, mencionando que fue Felipe Calderón quien lo pidió y compró, pero al final fue Enrique Peña Nieto quien lo usó. Pero quedarnos con este tema, nos deja en las mismas tinieblas, ajá, un presidente saliente compra un avión al presidente entrante bajo el entendido de no “morderse” y que viva la impunidad.

Pero remontémonos al momento de la compra, así que abróchense sus cinturones y viajemos al año 2012.

Hoy es 25 de julio de 2012 y la empresa Aeroméxico hace un gran anuncio a los medios de comunicación, firmó una carta de intención con el fabricante de aviones Boeing para adquirir hasta 100 aviones de nueva tecnología por un valor aproximado de 11 mil millones de dólares, adquisición que representa la mayor inversión de una aerolínea nacional en la historia de México.

Obviamente sin importarle las advertencias lanzadas por la Agencia Federal de Aviación (FAA en sus siglas en inglés) quien textualmente dijo: "Antes de dejarlos volar de nuevo, los operadores de Boeing 787 registrados en Estados Unidos deberán demostrar que las baterías son seguras", y el gobierno de México aseguró que, pese a los incidentes registrados, por el momento se mantuvo firme en la adquisición del Boeing 787.

Y se estarán preguntando ¿quiénes fueron los personajes involucrados en esta transacción? Nada más que José Antonio Meade Kuribreña, quien, en el sexenio de Felipe Calderón, fungiera como Secretario de Hacienda y Crédito Público y por parte del Poder Legislativo, la diputada Nuvia Mayorga, del Partido Revolucionario Institucional (PRI) quien fuera nombrada para manejar la información relativa a la compra y los costos del futuro avión presidencial, al tiempo que se encargaría de garantizar la transparencia del proceso.

Además de ser aprobado por senadores del PAN, PRI y PRD, así como el presidente de la Comisión de Seguridad Pública, Omar Fayad, el cual afirmó que “es un acierto del presidente Calderón haber planteado el cambio de avión. Lástima que ya no lo vaya a disfrutar él ... pero me parece que está perfectamente justificado. Ya tiene muchos años el actual avión. Además, creo que ni siquiera se compran, se adquieren en una especie de arrendamiento financiero”. Mucho ojo con esta declaración del actual gobernador del Estado de Hidalgo.

Por otra parte, fuentes cercanas a Aeroméxico comentaron que siempre buscaron apoyar al gobierno federal en la adquisición del nuevo avión, pues obtuvieron un precio más económico a cambio de firmar su carta intención por la inversión mencionada para adquirir 90 aviones Boeing 737-8 MAX, y diez Dreamliners 787-9 en julio pasado.

Así las cosas y regresando a la actualidad, más allá de si es un avión invendible, super lujoso, faraónico, que no sirve para vuelos cortos, sino es para vuelos de mediano y lago alcance, lo que debería de investigarse es el papel que desempeñó la aerolínea del Caballero Águila en dicha transacción con la empresa Boeing, y cuales fueron los beneficios para cada una de ellas, ya sea, plasmadas en el contrato o de facto.

Hablamos de muchos millones de pesos y todos provenientes del erario público. Nadie puede decir que es un sinsentido o una aberración querer saber los detalles contractuales que nos tienen con un avión que al final, parece, que ni en rifa sale.

Ximena Garmendia
25 de enero 2020








18 enero 2020

¿Qué tan importante es su seguridad?


¿Qué tan importante es su seguridad?

Cuando uno viaja en avión, ya sea por placer o negocios, ustedes se preguntan ¿qué tan bien adiestrados están los sobrecargos/tripulantes de cabina? En este caso ¿para usted es importante saber que hay detrás de los adiestramientos de los sobrecargos? En caso de ser afirmativas sus preguntas, síganme, que los llevaré a los entretelones que se están suscitando en estos momentos en el centro de capacitación y adiestramiento de la empresa Aeroméxico.

Sí bien hemos hablado ampliamente del tema de los diferentes robos de sobrecargos, en estos he hecho hincapié sobre la celeridad de darles un adiestramiento “express” e insertarlos los más rápido “en la línea”, como se dice en el argot aeronáutico, para volar de inmediato.

Esto ha conseguido tener sobrecargos poco capacitados en el funcionamiento de los equipos y que sean los propios sobrecargos “de línea”, es decir con cierta antigüedad, quienes culminen de darles el adiestramiento en pleno vuelo.

Ya de por sí, este tema, de los adiestramientos al vapor, se vuelve preocupante, la siguiente pregunta que hago es ¿qué pasa con los sobrecargos que están reprobando los exámenes en el adiestramiento?

Les pongo el contexto, el Secretario General de la Asociación Sindical de Sobrecargos de Aviación, Ricardo Del Valle, se está sintiendo presionado, ya que, para su naciente carrera en la política nacional, requiere de un mayor número de agremiados. Por lo que, aprovechando la mala leche de Andrés Conesa Labastida, director de Aeroméxico, quien tiene un encono contra la familia Alemán, le ha dado hasta el momento, manga ancha a nuestro líder sindical para ingresar a las filas del Caballero Águila a casi 300 sobrecargos, tan sólo de Interjet; también hay de otras empresas de aviación, pero en mucho menor número.

En estos últimos adiestramientos, los encargados de la capacitación ya no pudieron más, y han reprobado a cerca de 25 sobrecargos aspirantes, entre los cuales hay, por supuesto, sobrecargos de Interjet, ex Mexicanas, jubilados y de otras aerolíneas.

Eso no nos llamaría la atención, a no ser, que los reprobados fueron a “chillarle” al líder sindical, quien con una mano en la cintura y colocando en su rostro una sonrisa magnánima les espetó “no se preocupen hijos míos, yo les abriré la puerta…de los cielos”, y por ahora, sólo 5 de los 25 reprobados está en un curso de “repaso rápido”, el cual concluye el 28 de este mes.

El resto, sigue clamando al líder por ayuda y en los pasillos del centro de adiestramiento, afirman que la jefa del adiestramiento ya está cansada de verse obligada por la empresa, a aprobar aspirantes, que no dieron el ancho en el adiestramiento.

Siendo uno de los casos más sonados el del sobrino de Hernández Juárez, quien reprobó, pero al contar con la licencia de sobrecargo vigente (volaba en otra aerolínea), le volvieron a “aplicar” los mismos a los días siguientes, obteniendo claramente un resultado diferente, es decir, lo aprobaban.

En las reuniones con el Secretario General, éste ha afirmado a los reprobados que “entran porque entran”, así que dado estos casos, ya hay una clara fricción entre el sindicato y la jefa del adiestramiento a sobrecargos.

Ahora, les vuelvo a cuestionar a ustedes ¿qué tan importante es su seguridad? Aeroméxico no puede, ni debe hacerse de la vista gorda. Es una irresponsabilidad que le dé tanto campo de acción al líder sindical, al punto de comprometer la seguridad de las operaciones aeronáuticas, pues egresar sobrecargos al vapor del centro de capacitación y adiestramiento, nos permite dudar si serán capaces de realizar de manera exitosa una evacuación, o atender cualquier incidente a bordo.

Así como Aeroméxico ha tenido que bajar de vuelo los Boeing 737 Max, lo correcto sería bajar de vuelo a estas nuevas camadas de sobrecargos improvisados, en donde hay algunos, que ni siquiera saben hablar bien inglés.

¿usted, se arriesgaría a volar con ellos? Les dejo la pregunta en el aire.

P.D. Se acuerdan que la columna pasada hice un recuento de lo que había detrás del paro de los sobrecargos de VivaAerobus. Pues bien, el grupo que encabezó dicho paro, se presentó en la Asamblea General Ordinaria, que es donde el comité ejecutivo y comisiones rinden sus informes de trabajo semestrales a los agremiados, y se quedaron esperando afuera de la sede sindical en lo que concluía la asamblea. Al final de esta, Ricardo Del Valle los hizo pasar, porque los está “asesorando”.

Ximena Garmendia
18 de enero de 2020




11 enero 2020

Cuando el tiempo apremia


Cuando el tiempo apremia

Suele uno cometer errores y dejar huellas, sutiles rastros que nos dan indicios de qué fue lo que sucedió, así que pongámonos nuestros trajes de detectives y comencemos este viaje.

Veamos la escena, se desarrolla en una oficina, de mediano tamaño, la alfombra es de color azul pálido y los muebles de madera están entintados en tono caoba. Detrás del fuerte escritorio se ve un librero, con algunas enciclopedias y libros “decorativos”, así como réplicas de pequeños aviones y reconocimientos. Vemos a un hombre de mediana edad, sentado en dicho escritorio, mirando de manera nerviosa a sus interlocutores, los cuales, no son muchos, sólo el círculo rojo que lo acompaña. Está decidido a ejecutar una maniobra, la cual, de salir bien, podría brindarle la gloria y el éxito, pero sobre todo, le allanaría el camino para su incipiente carrera política.

Después de haberle dado varias vueltas, se ha convencido que es el momento preciso para llevar a cabo “el crimen perfecto”, y sin pensar muy bien que cualquier paso en falso podría dejarlo al descubierto, nuestro personaje, decide seguir adelante con sus planes y comienza a dar órdenes sobre lo que se hará en los próximos días.

Ya ha mandado a sus esbirros a la terminal 1 del Aeropuerto “Benito Juárez”, contactando a los sobrecargos de la empresa VivaAerobus que se presentaron en el sindicato el día 5 de diciembre de 2019, con la intención de entrar a las filas del Caballero Águila. Al no ser seleccionados (recordemos que por el momento la prioridad del sindicato es dejar sin sobrecargos a la empresa Interjet), les prometen la detentación de su Contrato Colectivo de Trabajo con claras mejoras laborales, para ellos. Con esa promesa, un grupo de sobrecargos acepta y se reúnen de manera cuasi clandestina en la terminal 1 en los últimos días a concluir el año.

Los mensajeros del líder sindical transmiten el mensaje que la mejor fecha para actuar será en los primeros días de enero y les aclaran que este tipo de maniobras ya las han ejecutado con éxito, y que en esta ocasión, no tendría por qué ser diferente.

Así que los convencen de hacer un paro de labores, haciendo de manera pública la solicitud de mejoras laborales, y como en clavados sincronizados, el líder saldría a las redes sociales a “solidarizarse” con los trabajadores desprotegidos, abriéndoles las puertas del paraíso de la Asociación Sindical de Sobrecargos de Aviación México, no importando, incluso que el día del paro fuera en domingo (día no laborable en el sindicato).

Esto pareciera ser una acción loable de un líder sindical, preocupado por las condiciones laborales de los trabajadores, sin embargo debo detallar el contexto para que entendamos qué intereses, ajenos a los trabajadores, hay detrás de esta acción. Primeramente, sí sucedió el paro de labores el 5 de enero del presente año, y arrancó muchos aplausos que calificaron de “noble gesto” lo realizado por ASSA y su Secretario General Ricardo Del Valle. Pero ¿qué fue lo que realmente pasó? y lo más importante ¿cuál fue la motivación real de dicha acción?

Para poder dar respuestas a estas preguntas comencemos por develar, ¿quién diablos es Ricardo Del Valle Solares?, a bote pronto podría decirse que es un líder sindical de un pequeño gremio de sobrecargos, pero para eso, ha sido apoyado por dos mujeres que actualmente están en la esfera política de este país.

La primera mentora, su madrina original, es nada menos que Alejandra Barrales, al grado que, en el año 2018, convirtió la sede sindical en la segunda casa de campaña de la entonces candidata a Jefa de Gobierno, por la coalición PAN-PRD-Movimiento Ciudadano. Apostaron todo, incluso comprometiendo el voto de los sobrecargos para ella, y en un acto de desesperación, incluso pidió que estos hicieran proselitismo a bordo de los aviones, lo que está totalmente prohibido en los Contratos Colectivos de Trabajo que detenta el sindicato.

Al fracasar su madrina y después de lamerse las heridas de la derrota, Del Valle busca otra opción para su naciente carrera política. La elegida es Leticia Varela, una persona que siguió los pasos de aquella Secretaria General de ASSA y al mismo tiempo diputada local en el año 2000… Sí, Alejandra Barrales, la misma que en 2007 llevó de la mano a Leticia Varela al mundo de la política, aunque eso implicara “tripletear” chambas, pues además de sobrecargo de Aeroméxico con licencia para no volar, fungía como Secretaria Tesorera del Sindicato de Sobrecargos, y se fue como Directora del Fondo Mixto de Promoción Turística, en la Secretaria de Turismo del otrora D.F., cuando Barrales despachaba dicha cartera.

Leticia tuvo la “suerte” de divorciarse de su marido sobrecargo de Aeroméxico y fijar sus ojos en René Cervera García, quien brincó del PRD a Movimiento Ciudadano, buscando para su nueva esposa, la candidatura en 2012 para delegada de la Benito Juárez por dicho partido, tras “pelearse” con Alejandra, ya que ambas ese año, fueron  aspirantes candidatas al mismo cargo de elección popular.

Su marido, al ver que no fluía el maná prometido por el partido Movimiento Ciudadano, migró a Morena, y se logra colocar, para que en estas últimas elecciones, su mujer pudiera obtener un hueso, como diputada local de la Asamblea Legislativa de la Ciudad de México. Es por esto que Ricardo busca a Leticia, ahora que está en los cuernos de la luna, digo, del poder, y le haga el favor de conseguirle un cargo, para así comenzar su carrera política.

Y bajo la premisa del “ayúdame que yo te ayudaré”, ambos pactan y en el último informe de Leticia Varela como diputada local, Ricardo se lució, pues no sólo llevó a dicho evento a la representación sindical, sino también cargó con todo el personal administrativo, con la intención que se viera mucha concurrencia.

Uno de los requisitos que se piden (y eso es en todos los partidos políticos), es cuanta gente manejas; el gremio de los sobrecargos afiliados a la ASSA no sobrepasa de 4379 almas. Por lo cual, es urgente e imperante, aumentar ese número para poder ser atractivo. Gente es igual a votos, y en este caso, no le convenía anexar a las filas de Aeroméxico más sobrecargos, ahora requiere de un golpe espectacular, la detentación de un Contrato Colectivo, mejorando las condiciones laborales o más bien, prometiendo mejorarlas, para quedar ante la opinión pública como el paladín de la justicia sindical.

Los intereses de Ricardo del Valle son obvios. No le ha temblado la mano para aprovechar las circunstancias, o incluso generar tensiones entre los sobrecargos de VivaAerobus y su empresa, pero debajo de esa zalea de blanco cordero, solidario y empático, brillan unos colmillos afilados que buscan el mejor momento para soltar la dentellada que le garantice un lugar dentro de la clase política, como lo han hecho sus pragmáticas antecesoras.

Ximena Garmendia
11 de enero de 2020

Les dejo links a notas relacionadas con el tema:








04 enero 2020

Feliz año nuevo a todos mis lectores


En estos días de asueto he tenido el tiempo suficiente para pensar y reflexionar en los cambios que se avecinan en el mundo de la aviación. Por ello me puse a tono y con turbante en la cabeza desentrañé algunos temas que seguirán en el candelero este 2020:

1.- El aeropuerto de Santa Lucía. Seguirá siendo tema de debate la viabilidad o no de dicho lugar, en mi opinión personal, Santa Lucía NO es el lugar más indicado para llevar a cabo esta obra de ingeniería aeroportuaria, evidentemente, para mi Texcoco tampoco lo es, sigo pensado que la opción más adecuada y sobretodo como un eje completo de desarrollo sería Tizayuca, que según estudios por allá del 2002, era la mejor opción. (dejo link a la  nota). 

2.- La guerra entre Aeroméxico e Interjet. Veremos más competencia desleal por parte de la aerolínea del caballero águila que no sabe jugar limpio, pero me temo que no va a salir inmune de ésta estrategia de negocios.

3.- Volaris, VivaAerobus. Continúan en la carrera por seguir consolidándose en un mercado muy específico de viajeros, veremos si hay el surgimiento de alguna nueva aerolínea más en el mercado.

4.- Aeroméxico vs Emirates. En mi opinión es un descalabro de dimensiones apoteósicas con respecto a su mala cabeza de competirle con Emirates. Delta, la verdadera dueña de Aeroméxico es quien trae pleito casado con la aerolínea de medio oriente, llegando incluso a utilizar a la mexicana como vil peón, además de servirse de las redes sociales para tratar de crear una campaña de desprestigio de lo "mala aerolínea que es Emirates" (dejo link de la nota) 

5.-  Sindicatos y STPS. Y por último, aunque no descarto más tópicos, pero en  este momento son los principales desde mi personal punto de vista, el caso de los sindicatos.
El mío sigue sin que le den su Toma de Nota, ya veremos como responde la Secretaria del Trabajo y Previsión Social, Luisa Alcalde, hija del asesor legal de mi sindicato, ASSA de México al igual que de ASPA, a las reformas hechas por ambos sindicatos. 
Resulta muy llamativo que el proceso de reforma estatutaria sean tan diferente en ambos sindicatos que asesora su padre, Arturo Alcalde Justiniani, en ASPA sí se llevó a cabo tal y como lo marca su estatuto. En el nuestro, ASSA se violentó el mismo, al no votar más de las dos terceras parte del TOTAL  de agremiados al sindicato. Siendo muy irónico que ellos sacaron más votos teniendo menos agremiados, quedando las votaciones de la siguiente manera:

ASPA
Total de agremiados-2600 pilotos
Votos a favor de la Reforma Estatutaria 2108

ASSA
Total de agremiados-4379 sobrecargos
Votos a favor de la Reforma Estatutaria 1280

Ximena Garmendia
4 de enero de 2020

Links:






26 diciembre 2019

Vicisitudes de un secretario general. (Viaje a París)



Nos quedamos en aquella ocasión con la sonrisa de triunfador. Si bien tenía el mundo a sus pies, ¿cómo no podría la suerte seguirle sonriendo?. Nuestro líder fue a su casa y preparó todas sus cosas para su viaje, París en navidad, claro que se lo merecía. 

Después de recoger a sus hijos partió con rumbo al aeropuerto, en la T2, se documentó pero ¡oh sopresa! tendría que viajar en perrada class...las cosas ya no iban tan bien como él se lo imaginaba. Trató de conseguir un upgrade pero el personal de tráfico se lo negó.

Ya abordo de la aeronave pensó que tal vez podrían sus súbditos conseguirle tres asientos en primera clase. Él se merece eso y más, por algo es su Dios y le deben pleitesía. Sin embargo, para su mala suerte, nadie hizo el esfuerzo de cambiarle a primera clase. 

Nuestro taciturno líder tuvo que viajar en turista junto con sus hijos. Rencoroso como es, durante todo el vuelo estuvo pensando en cómo vengarse de la tripulación que no se puso de tapete ante él. 

"¿Pues que se creen estos ingratos?"- pensaba, "les he regresado sus alas y así me pagan"...hasta que el cansancio propio de las largas horas del viaje lo venció, rindiéndose a los brazos de Morfeo. 

Ya a su llegada a París pareció haberse olvidado de su venganza, bajó con la tripulación y se encaminaron rumbo a migración...ya con mejor ánimo y muy contento de celebrar las fiestas navideñas a la orilla del río Sena. 

Ximena Garmendia

17 diciembre 2019

Un viaje de placer del líder sindical.

Era principios diciembre, mientras estaba un hombre corpulento sentado en su escritorio, mientras repasaba en su mente los logros obtenidos, llamó a su secretaria "Evelia, llama a Aeroméxico y pide tres pases para París, gracias". Ni tarda ni perezosa, la secretaria llamó al área de boletos y solicitó los pases para su jefe. 

Mientras eso ocurría del otro lado de la oficina, nuestro personaje en ciernes se levantó de su silla, caminó rumbo a la puerta y con una sonrisa satisfacción pensó "Tengo el mundo a mis pies, gané mi reelección y con holgado margen, el populo me aclama, me lo merezco, unas vacaciones, y que mejor si es en París y con mis hijos". En eso, abrió la puerta y preguntó "¿Todo listo?" a lo que la secretaria asintió con la cabeza.

Con una sonrisa de triunfador nuestro líder sindical dió media vuelta rumbo a su escritorio.

Hoy disfruta de unas merecidísimas vacaciones en París a lado de sus hijos. 

P.d. Sí, es Ricardo Del Valle el que ahorita está de vacaciones en París.

Ximena Garmendia, 17 de diciembre de 2019